我所在的部门，其中有两个女的，一个坐在我右手边，一个与我斜对面而坐。她们是这个部门里最冷漠和不友善的两个女的。而偏偏我的工位紧靠着她们。真是够我受的！
与其他同事相比，她们岗位不高，岗位也不在我之上，但从来不主动问好，不会主动问“早”，跟她们请教或说话，她们都爱答不理，好长时间都转过来脸来看你。除了习性和言行举止类似，她们之间还有个共同点：干同属于财务与预算的工种。
由此，我推断：干财务类的人都缺乏热情，死气沉沉，没有热情，冷漠，满脑子戒备心、算计。
另外，我也发现一个规律：
坐在男性小领导旁边的女同事，很容易会“默认”成为男性小领导的助理/秘书。小活儿给她们做，同时，也跟她们最亲近。
男女混合交替座位，果然是一种高明的手段。
一般临岗位的同事之间，关系最为亲近。
与其他同事相比，她们岗位不高，岗位也不在我之上，但从来不主动问好，不会主动问“早”，跟她们请教或说话，她们都爱答不理，好长时间都转过来脸来看你。除了习性和言行举止类似，她们之间还有个共同点：干同属于财务与预算的工种。
由此，我推断：干财务类的人都缺乏热情，死气沉沉，没有热情，冷漠，满脑子戒备心、算计。
另外，我也发现一个规律：
坐在男性小领导旁边的女同事，很容易会“默认”成为男性小领导的助理/秘书。小活儿给她们做，同时，也跟她们最亲近。
男女混合交替座位，果然是一种高明的手段。
一般临岗位的同事之间，关系最为亲近。